为深入学习贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神,认真落实全省“干部素质提升年”工作部署,引领带动集团各级次管理人员提能力强素质增本领,按照集团落实“干部素质提升年”行动方案,5月20日至23日,集团子公司党组织书记、董事长履职能力提升培训班在洪湖金湾酒店成功举办、圆满结业。集团党委副书记、工会主席罗迈出席并在结业式讲话,集团二级子公司党组织书记、董事长,和部分承担重要经营任务的三级子公司党组织书记、董事长50余人参加培训学习。
理论领航筑根基,实践促行启新程
本次培训课程分为三大模块。一是党性修养提升课,重点学习加强党的全面领导、发扬斗争精神、增强斗争本领等内容,进一步夯实学员思想根基。二是履职能力提升课,聚焦文商旅融合发展、国企改革、现代企业治理和数字化转型等专题,并同步在第十二期“文旅集团大讲堂”线上直播,进一步提高学员专业水平。三是管理制度解读课,涵盖国务院国资委关于加强和改进薪酬管理相关政策、集团管理人员末等调整和不胜任退出管理办法等解读,进一步统一学员执行落地。
交流研讨促提升,为支点建设赋能
学习研讨环节,各学习小组围绕“牢记嘱托、建成支点”主题,结合集团实际,就推动美丽湖北战略、文化创新战略落地与全产业链升级,分六个方面开展深度讨论,促经验共享、促互学互鉴。一是解码文化基因,打造世界级文化IP矩阵;二是重构产业生态,构建全链条高品质供给体系;三是创新体制机制,激发国企改革内生动力;四是深化区域协同,释放支点辐射效应;五是强化科技赋能,抢占数字化转型先机;六是践行绿色发展,树立生态文旅标杆。
罗迈在结业式讲话中指出,要将学习成果更好地转化为推进企业改革发展的务实举措和强大动力,着力提升培训效果的“后半篇文章”,持续推动各项工作开创新局面、再上新台阶。
罗迈强调,要坚持和加强党的全面领导,以筑牢政治忠诚坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。坚持正确的政治方向,坚持“两个一以贯之”的根本原则,坚持大抓基层的鲜明导向。要坚持科学理性高效,以董事会建设为重点完善国有企业法人治理结构。聚焦点面结合,搭建完善的董事会运作体系;聚焦内外融合,增强子公司外部董事履职能力;聚焦上下贯通,推动子公司董事会规范运作。要坚持实干实效导向,以高质量党建工作服务支点建设。坚持以党建提质促进发展增效,坚持以宣传强势提升发展气场,坚持以统战效能凝聚发展合力。
下一步,集团将紧紧围绕支点建设“七大战略”任务,推动各项工作向支点建设聚焦发力,以干部能力素质的全面提升助推集团治理效能、创新动能、经营质效全面提升,加速建设具有行业引领力的文旅标杆企业,在湖北加快建成支点中贡献文旅力量、展现文旅担当。